Todos nós anelamos por ser bem sucedidos e conquistar nossos sonhos, então para isso agimos conforme nossos pensamentos, planos e ações, porém neste tempo, onde somos surpreendidos pelo estabelecimento, quase que imperceptível e até inesperado de um “novo normal”, nos traz novos desafios e demanda por novas posturas e atitudes.
Muitas vezes dizemos que para ter êxito e ser vencedor na vida precisamos unicamente fazer vários cursos e daí está pronto, não, os cursos ajudam sim, mas precisamos mais do que isto, precisamos buscar melhorar o nosso talento, o qual não se aprende somente na universidade, precisamos também é fazermos o nosso trabalho com amor, dotados de uma postura ética, íntegra e comprometida com o resultado do todo e para todos, sempre mantendo em nossas vidas uma
atitude de constante necessidade de aprendizagem, evitando assim de ficarmos obsoletos, e o principal, ter coragem de mudar.
Não devemos ficar isolados, pensando que somos os “sabidões” e que não temos mais nada para aprendermos, ou então acharmos que aprendemos somente com os “gurus”, desprezando assim as demais pessoas que muitas vezes fazem parte de nossa equipe, família e/ou círculo de relacionamento.
Necessitamos conviver, superar as barreiras e juntos, em equipe, buscar com o nosso próximo a construção de um excelente aprendizado, não importando se ele é aquela pessoa que com a qual não simpatizamos muito, porém, se adotarmos esta nova atitude sairemos de nossa área de conforto, buscando sempre aumentá-la, saindo de nossa rotina e enfrentando os problemas e desafios de cara, visando assim resolvê-los e superá-los em equipe.
Certa vez o especialista Whiteley (1990) afirmou que “as empresas mais admiráveis e rentáveis do mundo, compartilham um denominador comum: trabalho em equipe”. Trabalhar em equipe é um grande aprendizado e um excelente caminho para grandes conquistas, pois é no meio de uma equipe que surgem as melhores ideias e soluções, se não buscamos ter novas atitudes e então resolver nossos problemas e superar nossos desafios juntos, em equipe, como então conseguiremos garantir que este problema e/ou a incapacidade não venha
ocorrer novamente no futuro, com certeza irá reincidir.
“Certo homem caminhava pelo campo deserto, quando se deparou com uma lápide no chão e constatou que se tratava de um cemitério, nela constava escrito: Martin Shirt, durou três anos, logo mais à frente encontrou outra lápide que também dizia: Jony Burt, durou seis anos, caminhando mais um pouco, avistou outra lápide que estava escrito: Julia Nert, 8 meses, então parou, sentou-se na lápide e começou a chorar, imaginou que aquele cemitério se tratava de um cemitério de crianças, logo então o coveiro percebendo o pranto daquele homem, veio até ele e perguntou: porque choras?, ela é sua parente?, o homem então respondeu ao coveiro, não, é que vejo que este cemitério é de crianças, então fiquei abatido por ver tantas crianças já aqui sepultadas, o coveiro então dá uma grande gargalhada e explica, não meu caro senhor, este cemitério não é de crianças, mas sim é o cemitério do município, então o homem perguntou: porque é que está escrito nas lápides, três anos, seis anos, 8 meses?, o coveiro explica, aqui no município é uma tradição, cada pessoa tem um diário e faz anotação do tempo em que foi útil e aprendeu e quanto tempo isto durou, então quando esta pessoa morre é sepultado, e na lápide é escrito o tempo que foi contabilizado e registrado no diário.”
Sendo assim, em meio a este “novo normal” em que estamos inseridos, nos resta buscar reter tudo o que é de bom de todos e de todas as coisas, avaliar e melhorar, e então implementar em nossa vida e em nosso trabalho, fazer do nosso dia a dia uma escola, onde estamos em constante aprendizado e melhoramento, somente assim poderemos dizer que o nosso tempo não foi perdido,
mas sim bem aproveitado, bem vivido e que construímos uma história de grandes conquistas e vitórias.
ORLANDO F. DA SILVEIRA
ADMINISTRATIONE | Assessoria, Consultoria e Capacitação em Gestão
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